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Octava edición de DIVERSITY AND INCLUSION SUMMIT organizado por INTRAMA

26 de octubre de 2023

Éxito abrumador de la octava edición de DIVERSITY AND INCLUSION SUMMIT organizado por INTRAMA, el evento profesional de referencia en Diversidad Equidad e Inclusión

  • La octava edición de DIVERSITY AND INCLUSION SUMMIT organizado por INTRAMA reunió en el teatro Goya Multiespacio a más de 500 profesionales a lo largo de la jornada bajo el lema del compromiso con la Diversidad.


  • INTRAMA presentó el Informe VariableD´24, el estudio de referencia en la materia que recoge la estrategia de Diversidad e Inclusión de las empresas más comprometidas con la DEI.


  • Vicente Marcos, Director General de INTRAMA entrego la certificación TOP DIVERSITY COMPANY a las 50 Empresas en España con mejores prácticas en Diversidad e Inclusión.

DIVERSITY AND INCLUSION SUMMIT, evento pionero y referente profesional en Diversidad e Inclusión, ha superado todas las expectativas en esta octava edición, contando con el apoyo de patrocinadores de la talla de:


PATROCINADORES PREMIUM: LEROY MERLIN, NTT DATA, NATURGY, SCHNEIDER ELECTRIC.

PATROCINADORES GOLDEN: GENERALI, ILUNION, SAP.

PATROCINADORES SILVER: AXA, CAIXABANK, FERROVIAL, FUNDACION TERESA, INTERCULTURES, JD, ORANGE, PEPSICO, REDEIA, SANTANDER ESPAÑA, CATERING TEATRO GOYA.

Colaboramos con SONRISAS SIN CÁNCER.


El evento estuvo compuesto por interesantes mesas de opinión llevadas a cabo por 30 profesionales de primer nivel en las que han expuesto su visión y compromiso con la Diversidad y la Inclusión y han compartido buenas prácticas en cada una de las dimensiones de la misma.

Se desarrollaron igualmente ponencias inspiradoras que nos abrieron la mente en temas tan trascendentes como Inteligencia emocional aplicada a la Diversidad, Publicidad Inclusiva, Discapacidad en el mundo de la Tecnología y el poder de la competencia Intercultural.

El congreso es desde hace años el punto de encuentro de todas las personas profesionales del área de Diversidad e Inclusión y de aquellas que quieran inspirarse en las mejores prácticas llevadas a cabo por las empresas líderes en el tema.


El público asistente se ha beneficiado de un formato interactivo en el que han podido participar activamente a través de herramientas digitales, con casos prácticos, en los que hemos podido reflexionar y compartir en redes sociales nuestras conclusiones. Además, hemos tenido la oportunidad de hacer networking efectivo junto a profesionales de diferentes sectores durante el Coffe Break y el Cóctel de despedida. 

Informe VariableD’23: Certificación TOP DIVERSITY COMPANY


Vicente Marcos García, Director General de INTRAMA, presentó el resumen ejecutivo del Informe VariableD’24 en el cierre del evento, un informe que recoge más de 18 sectores de actividad y abarca un total de más de 500.000 personas empleadas a nivel nacional y más de 1.500.000 a nivel mundial, a través de las 50 Empresas en España representadas en el mismo. Se trata, sin duda, del estudio más completo y prestigioso que recoge los mejores casos de éxito de las empresas con mejores prácticas en Equidad, Inclusión y Diversidad. 

TOP DIVERSITY COMPANY


Además, las empresas recogidas en el Informe son galardonas con la Certificación TOP DIVERSITY COMPANY. Tras siete ediciones, posiblemente el reconocimiento más prestigioso a nivel nacional, otorgado a las 50 Empresas donde las políticas de Diversidad se convierten en un activo real y un eje estratégico dentro de la compañía.


Esta edición, las empresas galardonadas han sido:

Admiral, Agbar, Alain Afflelou, Allianz, American Express, Axa, Basf, BBVA, Caixabank, Cepsa, Correos, Danone, Dell, Dia España, DoValue, Eviden, Ferrovial, Fetico, Fujitsu, Fundación Teresa, GE HealthCare, Generali, GFT, Heineken, Ifeel, Ilunion, Leroy Merlín, Mapfre, Nationale-Nederlanden, Naturgy, NTT Data, Orange, Otis, Pascual, Pepper Group, Pepsico, Pfizer, PTC Therapeutics, Redeia, Sacyr, Santander España, Sap, Schindler, Schneider Electric, Securitas Direct, SGS, Siemens, Sodexo, Specialisterne y Takeda.

Enhorabuena a todas las empresas certificadas y nos vemos en la NOVENA edición de DIVERSITY AND INCLUSION SUMMIT 2024.

Sesgos Inconscientes
19 de septiembre de 2024
El 19 de septiembre de 2024, más de treinta profesionales se reunieron en un espacio virtual para participar en un webinar que abordó uno de los temas más sutiles y profundos que afectan a las organizaciones hoy en día: los sesgos inconscientes. Organizado por la Red de Empresas comprometidas con la Diversidad y la Inclusión de INTRAMA, consultora líder en proyectos de Diversidad, Equidad e Inclusión (DEI), esta sesión formativa tuvo un enfoque altamente participativo e interactivo, diseñado para sensibilizar a los asistentes sobre la prevalencia de los sesgos inconscientes y cómo estos impactan en la toma de decisiones en el lugar de trabajo.
Neurodiversidad en el Mundo Empresarial: Innovación y Oportunidades en la Inclusión
Por Vicente Marcos 25 de junio de 2024
Neurodiversidad: Innovación y Oportunidades en la Inclusión. Explorando las últimas tendencias y prácticas para integrar la neurodiversidad en el ámbito laboral.
Burnout: El Silencioso Enemigo del Bienestar Corporativo
25 de junio de 2024
Cómo Identificar, Entender y Contrarrestar el Síndrome de Burnout en el Entorno Laboral.
TOP WELLBEING COMPANY
17 de junio de 2024
El informe Corporate Wellbeing Manager realizado por INTRAMA recoge las mejores prácticas en Salud Laboral y Bienestar Corporativo de las cuarenta empresas en España certificadas como TOP WELLBEING COMPANY. Este informe detalla las iniciativas, estrategias de comunicación, métodos de medición y seguimiento, así como los logros y certificaciones en materia de bienestar corporativo. A continuación, detallamos los principales hallazgos del estudio, estructurados en los pilares del bienestar trabajados en estas organizaciones.
Wellbeing Summit de INTRAMA
12 de junio de 2024
El Wellbeing Summit, el congreso profesional más importante en el ámbito de la Salud Laboral y el Bienestar Corporativo en España organizado por INTRAMA, ha concluido con un rotundo éxito, reafirmándose como el evento de referencia en este sector.
Workshop INTRAMA: Bienestar Corporativo
24 de mayo de 2024
A día de hoy, Grupo Santalucía y Red Agencial cuenta con AGENDA BIENESTAR un programa integral de Bienestar y Salud, completamente integrado en su cultura y alineado con las estrategias del grupo. Que basa su eficiencia y éxito en la medición, análisis y mejora continua, en el empuje de los líderes de la organización, la colaboración de las diferentes áreas funcionales, la participación de la totalidad de todos los que formamos la familia Santalucía.
Wellbeing Summit de INTRAMA
22 de mayo de 2024
Wellbeing Summit el mayor congreso nacional y evento profesional de referencia en materia de Salud Laboral y Bienestar Corporativo, vuelve el próximo 12 de Junio de 2024 al Teatro Goya Multiespacio de Madrid. Tras el éxito cosechado en la segunda edición preparamos nuevas sorpresas, temáticas, ponencias..., para esta próxima TERCERA EDICIÓN 2024 y seguir siendo así el auténtico referente en congresos profesionales sobre Wellbeing. Como cada año, nuestro objetivo será mostrar a los asistentes las mejores prácticas para optimizar una correcta Gestión del Bienestar desde una perspectiva holística y con una visión 360, donde trataremos de recoger todas las dimensiones del mismo, EMOCIONAL, FÍSICO, NUTRICIONAL, FINANCIERO, AMBIENTAL Y SOCIAL, mostrando los beneficios que aporta en la organización sobre el Capital Humano y la cuenta de resultados.
29 de abril de 2024
Maximizando el Bienestar Corporativo: Los Beneficios de la Certificación TOP WELLBEING COMPANY.
BEST WOMEN TALENT COMPANY
25 de abril de 2024
Nueva edición del Salón Mujer y Empresa, el evento de referencia en Liderazgo y Talento Femenino en el que se otorga la certificación Best Women Talent Company a las TOP30 Empresas en España con mejores prácticas en Diversidad de Género.
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