Diversidad

Diversidad, Equidad e Inclusión

Gestión de la DEI: El Camino hacia la Innovación, el Talento y el Éxito Empresarial

Hablanos de tu proyecto

La puesta en marcha de políticas de diversidad, equidad e inclusión en la empresa demuestran que las compañías con mayor diversidad en sus equipos dan retornos financieros por encima de la mediana de su propio sector.


Además, se considera que la DEI es un diferenciador a largo plazo para la supervivencia y crecimiento sostenido en la empresa.


La gestión de la diversidad, la igualdad de oportunidades, la inclusión y la equidad, son, además de una exigencia legal y social, una gran oportunidad para mejorar los resultados de la compañía


Desde INTRAMA distinguimos y trabajamos en dos vertientes:

  1. Diversidad visible: Engloba todos aquellos aspectos, por así decir, demográficos, en los que se engloban género, generacional, LGBTIQ+, discapacidad y cultural.
  2. Diversidad no visible: Engloba aquellos aspectos relacionados con las características de las personas que no son apreciables, como los sesgos inconscientes, la comunicación inclusiva, el liderazgo inclusivo, neurodiversidad, etc.


¿Está tu organización preparada para ser agente del cambio?

Hablemos

Servicios de Diversidad, Equidad e Inclusión a tu disposición

Impulsamos la transformación empresarial a través de soluciones innovadoras en DEI, diseñadas para potenciar el talento, fomentar la innovación y construir culturas organizacionales más fuertes y sostenibles.

Proyectos de desarrollo


En INTRAMA preparamos soluciones de formación y desarrollo en materia de Diversidad, Equidad e Inclusión, tanto en sus aspectos visibles como no visibles, totalmente a medida, enfocadas a alcanzar los retos de negocio a través de la transFormación y la innovación, siendo el capital humano el motor de los cambios. 


Cada Proyecto es único y diferente, igual que el cliente. Nuestro cuidadoso diseño y planificación provoca resultados espectaculares.


  • Presencial
  • Virtual
  • Blended
  • eLearning

Red de Empresas comprometidas con la DEI


INTRAMA, crea la Red de Empresas comprometidas con la Diversidad, Equidad e Inclusión (ECDEI), compuesta por profesionales, empresas e instituciones a las que unimos para trabajar a través de la investigación, el análisis y la formación, con la finalidad de compartir conocimiento y buenas prácticas en DEI


Ofrecemos a los responsables de la organización las herramientas necesarias que les permitan implementar estrategias integrales de Diversidad, Equidad e Inclusión a través de Talleres, Webinar, Workshops, Informes, Eventos, etc.


Top Diversity Company


INTRAMA se ha convertido en la principal autoridad nacional en el reconocimiento de la excelencia en entornos profesionales a la Gestión de la DEI.


Estas certificaciones tienen como objetivo ser un reconocimiento a la labor de las compañías y profesionales que emplean sus esfuerzos y energías a generar organizaciones más inclusivas.


  • Top Diversity Company: Las 50 Empresas con mejores prácticas en DEI.
  • Best Women Talent Company: Las 30 Empresas más comprometidas con la Visibilidad Femenina en la organización.
  • Diversity and Inclusion Awards: Los premios más representativos en materia de DEI organizados por INTRAMA.

Premios otorgados a las empresas más Innovadoras y Comprometidas con procesos de mejora de Diversidad en alguna de sus dimensiones, tanto visibles como no visibles.

El mayor congreso profesional en DEI


DEI Summit, el mayor congreso nacional y evento profesional de referencia en materia de Diversidad, Equidad e Inclusión, vuelve el próximo 23 de Octubre de 2025 a Madrid.


En esta décima edición nuestro objetivo será mostrar a la audiencia las mejores prácticas para optimizar una correcta Gestión de la DEI desde una perspectiva transversal, que acoge los distintos aspectos de la misma, GÉNERO, GENERACIONAL, CULTURAL, DISCAPACIDAD y LGBTIQ+, mostrando los beneficios que aporta en la organización sobre el Capital Humano y la cuenta de resultados.


La DEI como mejora de oportunidades en el Mercado


Las compañías adoptan la DEI fundamentalmente porque hace aumentar su negocio a través de un ciclo virtuoso que va incrementando sus posibilidades y su crecimiento sostenido y sostenible en el tiempo.


SERVICIOS:

  • Plan integral de Diversidad e Inclusión
  • Auditoria y Consultoría
  • Plan de Formación
  • Comunicación y visibilidad

Expert Diversity Management


La primera y única formación que te certifica como Experta/o en Gestión de la Diversidad en la Empresa bajo una doble titulación de INTRAMA y la Universidad de Nebrija.


Una formación creada por profesionales, para profesionales, que te descubrirá todos los aspectos relacionados con la gestión de la Diversidad, la Equidad y la Inclusión en la empresa, tanto sus aspectos visibles como no visibles.


¿Hablamos?

Haz de la Diversidad, Equidad e Inclusión el motor del éxito en tu organización: Contáctanos y transforma tu organización.

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INTRAMA

Avenida de Tenerife, 2. Bloque 2. Planta 3

28703 San Sebastián de los Reyes. Madrid

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